2015卷


【內蒙古自治區就業服務局領導名錄】
局長:王又紅
副局長:李廣智 王林
【城鎮就業工作】全區城鎮新增就業27.2萬人,分別完成人力資源和社會保障部23萬人和自治區25萬人目標任務的118%、108%。失業人員再就業6.2萬人,完成目標任務的124%。全區城鎮登記失業率3.59%,低于年初目標任務0.41個百分點。
【重點群體就業工作】全區通過各種就業渠道安置就業困難人員6.9萬人,完成年度目標的115%。經申報認定的零就業家庭990戶,幫助990戶中1099人實現了就業,實現10個工作日確保就業的承諾。
【職業技能培訓】更加注重整合資源,提高培訓的針對性和實效性。組織實施就業技能實訓基地的認定評估工作,累計認定盟市標準化基地71個,盟市級示范性基地23個,自治區級示范性基地4個,分別完成三年計劃的142%、115%、133%。組織實施職業技能培訓實訓基地“以獎代補”項目。大力開展訂單、定向和定崗式培訓,占全部培訓人數的73%。培育和打造了58個自治區就業技能培訓特色品牌;加強實訓基地能力建設,全區認定就業技能培訓定點機構447家,年度培訓能力達到近50萬人以上,培訓后就業率達到85%以上。全區城鎮技能培訓14.5萬人,完成目標任務的111%。其中:培訓后實現就業人數13.1萬人,完成目標任務的119%;農牧民轉移技能培訓14.2萬人,完成目標任務的109%。全區創業培訓5.5萬人,完成目標任務的110%。
【創業帶動就業】更加注重營造寬松和諧的創業環境和提高拉動就業的倍增效應。印發《內蒙古自治區創業培訓管理辦法》,創業培訓達到5.5萬人。組織實施創業園孵化基地“以獎代補”項目。評估認定了1個自治區級創業型盟市、4個創業型旗縣市區。加強創業服務體系建設,全區各盟市、旗縣建立小額擔保貸款中心97個、創業指導中心85個、創業專家服務團100個;建成創業園和孵化基地338個,入駐實體3.8萬戶,帶動就業21萬人。成功舉辦第二屆全國創業大賽內蒙古自治區初賽。赤峰蒙東云計算創業孵化園被評為國家級創業孵化示范基地。培訓后創業成功人數4.7萬人,完成目標任務的117%;創業帶動就業17.4萬人,創業帶動就業人數之比為1∶4.7。全區累計發放小額擔保貸款29.2億元,完成年度計劃127%。
【農牧民轉移就業】更加注重發揮聯席會議工作機制和推動家庭服務業品牌建設,組織召開內蒙古自治區發展家庭服務業促進就業聯席會議;組織開展了內蒙古自治區“百戶十強”家庭服務企業(單位)創建活動,2014年已創建39戶5強企業;認真落實國發〔2014〕40號文件精神,對意見明確內容逐條分解落實到成員單位;組織開展農牧民工專項調研并提交了調研報告;接受國務院督察組的專項督察,得到了良好的反饋意見;對年內評選出的“三級聯創”示范點進行了抽樣評估驗收;進一步完善了職業培訓、就業服務、勞動維權“三位一體”的工作機制;組織開展勞務品牌創建活動,有力地促進了農牧民轉移就業的穩定性。全區農牧民轉移就業256.7萬人。其中,穩定轉移6個月以上210萬人,分別完成年度目標任務的107%、105%。
【失業保險工作】更加注重發揮失業保險基金預防失業促進就業的功能和提高失業動態監測質量,以自治區政府名義下發了《關于援助困難企業穩定就業崗位的意見》;對全區2000家企業進行失業動態監測,按月發布監測分析報告;加大力度推進社保信息系統應用,促進實現失業保險業務系統與財務系統有效對接,失業保險參保人員基本實現全員實名制管理服務。繼續把非公有制企、事業單位和靈活就業人員作為失業保險擴面的主攻方向,不斷擴大失業保險參保范圍。全區失業保險參保236.3萬人,完成年度目標任務的101.4%;失業保險費征繳26.14億元,完成年度目標任務145.2%;領取失業保險金4.78萬人。
【提升公共就業服務能力】更加注重基層公共服務平標準化建設和提高工作人員業務素質,印發《關于進一步做好城鎮零就業家庭就業援助工作的通知》,將援助工作日縮短為10個工作日;聯合有關部門舉辦了一系列公共就業服務活動;城鎮新增就業、登記失業人員、就業困難人員等9類人員均實現了實名制動態管理就業困難人員等就業困難人員等9類人員均實現了實名制動態管理類人員均實現了實名制動態管理,開通了公共就業服務網上服務大廳,直接面向公眾提供就業登記、失業登記、信息查詢的在線自主服務;就業信息監測工作在全國一直名列前茅;新創建8個國家級充分就業星級社區;組織實施了基層服務平臺工作人員“萬人培訓項目”,培訓業務人員4000人,有力地提高了工作人員業務素質和工作水平。做好淘汰落后產能企業職工安置工作,2014年淘汰落后產能企業78戶,安置職工6712人。
【落實創業就業工程】全力推進產業發展促進就業、全民創業帶動就業、促進重點人群就業、技能培訓提升就業、公共就業服務體系建設5項計劃,在統籌城鄉就業方面更加注重依托產業發展拉動就業和促進農牧民工穩定就業,狠抓重大項目拉動就業、農牧民轉移就業和發展家庭服務業促進就業,在赤峰市、呼倫貝爾市召開了現場推進會,通過觀摩學習、示范帶動,推動工作有效落實。組織開展了專項督察調研工作,完成了8個專項調研課題,積極轉化調研成果,有效促進了統籌城鄉就業創業工作。


【內蒙古自治區就業服務局領導名錄】
局長:王又紅
副局長:李廣智 王林
【城鎮就業工作】全區城鎮新增就業27.2萬人,分別完成人力資源和社會保障部23萬人和自治區25萬人目標任務的118%、108%。失業人員再就業6.2萬人,完成目標任務的124%。全區城鎮登記失業率3.59%,低于年初目標任務0.41個百分點。
【重點群體就業工作】全區通過各種就業渠道安置就業困難人員6.9萬人,完成年度目標的115%。經申報認定的零就業家庭990戶,幫助990戶中1099人實現了就業,實現10個工作日確保就業的承諾。
【職業技能培訓】更加注重整合資源,提高培訓的針對性和實效性。組織實施就業技能實訓基地的認定評估工作,累計認定盟市標準化基地71個,盟市級示范性基地23個,自治區級示范性基地4個,分別完成三年計劃的142%、115%、133%。組織實施職業技能培訓實訓基地“以獎代補”項目。大力開展訂單、定向和定崗式培訓,占全部培訓人數的73%。培育和打造了58個自治區就業技能培訓特色品牌;加強實訓基地能力建設,全區認定就業技能培訓定點機構447家,年度培訓能力達到近50萬人以上,培訓后就業率達到85%以上。全區城鎮技能培訓14.5萬人,完成目標任務的111%。其中:培訓后實現就業人數13.1萬人,完成目標任務的119%;農牧民轉移技能培訓14.2萬人,完成目標任務的109%。全區創業培訓5.5萬人,完成目標任務的110%。
【創業帶動就業】更加注重營造寬松和諧的創業環境和提高拉動就業的倍增效應。印發《內蒙古自治區創業培訓管理辦法》,創業培訓達到5.5萬人。組織實施創業園孵化基地“以獎代補”項目。評估認定了1個自治區級創業型盟市、4個創業型旗縣市區。加強創業服務體系建設,全區各盟市、旗縣建立小額擔保貸款中心97個、創業指導中心85個、創業專家服務團100個;建成創業園和孵化基地338個,入駐實體3.8萬戶,帶動就業21萬人。成功舉辦第二屆全國創業大賽內蒙古自治區初賽。赤峰蒙東云計算創業孵化園被評為國家級創業孵化示范基地。培訓后創業成功人數4.7萬人,完成目標任務的117%;創業帶動就業17.4萬人,創業帶動就業人數之比為1∶4.7。全區累計發放小額擔保貸款29.2億元,完成年度計劃127%。
【農牧民轉移就業】更加注重發揮聯席會議工作機制和推動家庭服務業品牌建設,組織召開內蒙古自治區發展家庭服務業促進就業聯席會議;組織開展了內蒙古自治區“百戶十強”家庭服務企業(單位)創建活動,2014年已創建39戶5強企業;認真落實國發〔2014〕40號文件精神,對意見明確內容逐條分解落實到成員單位;組織開展農牧民工專項調研并提交了調研報告;接受國務院督察組的專項督察,得到了良好的反饋意見;對年內評選出的“三級聯創”示范點進行了抽樣評估驗收;進一步完善了職業培訓、就業服務、勞動維權“三位一體”的工作機制;組織開展勞務品牌創建活動,有力地促進了農牧民轉移就業的穩定性。全區農牧民轉移就業256.7萬人。其中,穩定轉移6個月以上210萬人,分別完成年度目標任務的107%、105%。
【失業保險工作】更加注重發揮失業保險基金預防失業促進就業的功能和提高失業動態監測質量,以自治區政府名義下發了《關于援助困難企業穩定就業崗位的意見》;對全區2000家企業進行失業動態監測,按月發布監測分析報告;加大力度推進社保信息系統應用,促進實現失業保險業務系統與財務系統有效對接,失業保險參保人員基本實現全員實名制管理服務。繼續把非公有制企、事業單位和靈活就業人員作為失業保險擴面的主攻方向,不斷擴大失業保險參保范圍。全區失業保險參保236.3萬人,完成年度目標任務的101.4%;失業保險費征繳26.14億元,完成年度目標任務145.2%;領取失業保險金4.78萬人。
【提升公共就業服務能力】更加注重基層公共服務平標準化建設和提高工作人員業務素質,印發《關于進一步做好城鎮零就業家庭就業援助工作的通知》,將援助工作日縮短為10個工作日;聯合有關部門舉辦了一系列公共就業服務活動;城鎮新增就業、登記失業人員、就業困難人員等9類人員均實現了實名制動態管理就業困難人員等就業困難人員等9類人員均實現了實名制動態管理類人員均實現了實名制動態管理,開通了公共就業服務網上服務大廳,直接面向公眾提供就業登記、失業登記、信息查詢的在線自主服務;就業信息監測工作在全國一直名列前茅;新創建8個國家級充分就業星級社區;組織實施了基層服務平臺工作人員“萬人培訓項目”,培訓業務人員4000人,有力地提高了工作人員業務素質和工作水平。做好淘汰落后產能企業職工安置工作,2014年淘汰落后產能企業78戶,安置職工6712人。
【落實創業就業工程】全力推進產業發展促進就業、全民創業帶動就業、促進重點人群就業、技能培訓提升就業、公共就業服務體系建設5項計劃,在統籌城鄉就業方面更加注重依托產業發展拉動就業和促進農牧民工穩定就業,狠抓重大項目拉動就業、農牧民轉移就業和發展家庭服務業促進就業,在赤峰市、呼倫貝爾市召開了現場推進會,通過觀摩學習、示范帶動,推動工作有效落實。組織開展了專項督察調研工作,完成了8個專項調研課題,積極轉化調研成果,有效促進了統籌城鄉就業創業工作。