2010卷


【內蒙古自治區機構編制委員會辦公室領導名錄】
主 任:楊再明
巡視員:邢志華(蒙古族 8月任職)
副主任:高 娃(女 蒙古族)劉高恩
副巡視員:烏仁其其格(女 蒙古族)
【概況】內蒙古自治區機構編制委員會辦公室是自治區機構編制委員會的常設辦事機構,既是自治區黨委的工作機構,又是自治區政府的工作機構,列自治區黨委機構序列,正廳級。行政編制32名,實有30人。設綜合處、機關機構編制處、事業機構編制處、機構編制監察處、事業單位登記管理處(局)5個職能處室和機關黨委。另設有處級事業性質的機關事務服務中心,編制9名,實有9人。
【自治區和盟市旗縣政府機構改革】 自治區政府機構改革進展順利至
完成盟市政府機構改革方案的審核工作盟市、旗縣(市區)政府機構改革工作會議后,自治區黨委、政府下發《盟市、旗縣(市區)政府機構改革的意見》。各盟市認真草擬本盟市政府機構改革方案,在與自治區編辦溝通協商后報中編辦備案。11月4日,自治區黨委辦公廳、政府辦公廳印發各盟市機構改革方案。各盟市在做好政府部門 “三定”工作的同時,旗縣(市區)政府機構改革方案的備案和報批工作也已完成。
【蘇木鄉鎮機構改革】經過充分的調查研究,提出《關于深化全區蘇木鄉鎮機構改革的意見》,明確了下一步蘇木鄉鎮機構改革工作重點、工作思路和工作安排。
【事業單位改革】開展自治區直屬事業單位的模擬分類工作。對中小學編制情況進行了實地調研,了解和掌握全區中小學編制管理工作中存在的矛盾和問題,為下一步提出調整意見和做好適量調整工作奠定了基礎。配合成品油稅費改革,完成自治區交通征稽人員安置中涉及的機構編制工作。配合有關部門做好文化體制改革的相關工作。提出理順盟市以下藥品監督管理體制、物價管理體制的意見,完成了森工集團分離辦社會職能工作中移交地方的中小學和衛生、廣電系統事業單位機構編制的審批、備案工作。
【機構編制管理工作】自治區黨委辦公廳、政府辦公廳印發了《內蒙古自治區事業單位機構編制管理暫行辦法》、《關于在全區推行機構編制實名制管理的意見》。區直單位實名制信息采集和數據錄入工作基本完成,各盟市正在接收數據。根據機構編制實名制管理要求,進一步修改完善《機構編制管理證》。
認真學習貫徹中紀委《機構編制違紀行為適用<中國共產黨紀律處分條例>若干問題的解釋》,和自治區紀委辦公廳聯合印發《關于認真學習貫徹<機構編制違紀行為適用中國共產黨紀律處分條例若干問題的解釋>的通知》。將機構編制管理的政策法規納入內蒙古黨校(內蒙古行政學院)教學內容。認真受理群眾來信來訪和12310舉報電話。繼續加大空編進人和列編注冊工作力度,為自治區引進人才、改善公務員隊伍結構和大學畢業生就業做好服務。與有關部門共同下達公務員考錄和事業單位招聘計劃,積極支持用人單位引進高層次人才。完成軍轉干部安置、公務員錄用、事業單位招聘人員的列編注冊工作。
【事業單位登記管理工作】進一步貫徹國家《事業單位登記管理暫行條例》和《事業單位登記管理暫行條例實施細則》,按照簡化程序、加快流程、嚴格把關、認真負責的原則,在規定時間內對符合年檢條件的677家區直事業單位全部進行了年檢,年檢率達到100%。切實加強對事業單位的監督管理,完成檢查調研工作。
【其它工作】鞏固學習實踐科學發展觀活動成果,認真開展學習實踐活動“回頭看”工作,對學習實踐活動整改方案逐項進行了督促檢查。辦領導親自帶隊,先后三次深入巴彥淖爾市烏拉特前旗進行“保增長、惠民生,進百縣、促落實”調研。認真落實黨中央關于黨政機關厲行節約的有關規定以及遵守廉潔自律五條規定,積極推進懲治和預防腐敗體系建設。2009年,自治區編辦被評為自治區級精神文明先進單位。
積極做好信息宣傳工作,按時編發《內蒙古機構編制工作》,全年共出刊10期,登載文章信息80余篇;做好政府機構改革宣傳工作,在《內蒙古日報》刊發自治區編辦負責人答記者問,編發《機構改革簡報》33期;信息工作受到黨中央編辦和中國機構網表彰獎勵。積極開展黨政群機關和事業單位網上名稱規范管理工作。答復人大代表建議、政協委員提案24件。


【內蒙古自治區機構編制委員會辦公室領導名錄】
主 任:楊再明
巡視員:邢志華(蒙古族 8月任職)
副主任:高 娃(女 蒙古族)劉高恩
副巡視員:烏仁其其格(女 蒙古族)
【概況】內蒙古自治區機構編制委員會辦公室是自治區機構編制委員會的常設辦事機構,既是自治區黨委的工作機構,又是自治區政府的工作機構,列自治區黨委機構序列,正廳級。行政編制32名,實有30人。設綜合處、機關機構編制處、事業機構編制處、機構編制監察處、事業單位登記管理處(局)5個職能處室和機關黨委。另設有處級事業性質的機關事務服務中心,編制9名,實有9人。
【自治區和盟市旗縣政府機構改革】 自治區政府機構改革進展順利至
完成盟市政府機構改革方案的審核工作盟市、旗縣(市區)政府機構改革工作會議后,自治區黨委、政府下發《盟市、旗縣(市區)政府機構改革的意見》。各盟市認真草擬本盟市政府機構改革方案,在與自治區編辦溝通協商后報中編辦備案。11月4日,自治區黨委辦公廳、政府辦公廳印發各盟市機構改革方案。各盟市在做好政府部門 “三定”工作的同時,旗縣(市區)政府機構改革方案的備案和報批工作也已完成。
【蘇木鄉鎮機構改革】經過充分的調查研究,提出《關于深化全區蘇木鄉鎮機構改革的意見》,明確了下一步蘇木鄉鎮機構改革工作重點、工作思路和工作安排。
【事業單位改革】開展自治區直屬事業單位的模擬分類工作。對中小學編制情況進行了實地調研,了解和掌握全區中小學編制管理工作中存在的矛盾和問題,為下一步提出調整意見和做好適量調整工作奠定了基礎。配合成品油稅費改革,完成自治區交通征稽人員安置中涉及的機構編制工作。配合有關部門做好文化體制改革的相關工作。提出理順盟市以下藥品監督管理體制、物價管理體制的意見,完成了森工集團分離辦社會職能工作中移交地方的中小學和衛生、廣電系統事業單位機構編制的審批、備案工作。
【機構編制管理工作】自治區黨委辦公廳、政府辦公廳印發了《內蒙古自治區事業單位機構編制管理暫行辦法》、《關于在全區推行機構編制實名制管理的意見》。區直單位實名制信息采集和數據錄入工作基本完成,各盟市正在接收數據。根據機構編制實名制管理要求,進一步修改完善《機構編制管理證》。
認真學習貫徹中紀委《機構編制違紀行為適用<中國共產黨紀律處分條例>若干問題的解釋》,和自治區紀委辦公廳聯合印發《關于認真學習貫徹<機構編制違紀行為適用中國共產黨紀律處分條例若干問題的解釋>的通知》。將機構編制管理的政策法規納入內蒙古黨校(內蒙古行政學院)教學內容。認真受理群眾來信來訪和12310舉報電話。繼續加大空編進人和列編注冊工作力度,為自治區引進人才、改善公務員隊伍結構和大學畢業生就業做好服務。與有關部門共同下達公務員考錄和事業單位招聘計劃,積極支持用人單位引進高層次人才。完成軍轉干部安置、公務員錄用、事業單位招聘人員的列編注冊工作。
【事業單位登記管理工作】進一步貫徹國家《事業單位登記管理暫行條例》和《事業單位登記管理暫行條例實施細則》,按照簡化程序、加快流程、嚴格把關、認真負責的原則,在規定時間內對符合年檢條件的677家區直事業單位全部進行了年檢,年檢率達到100%。切實加強對事業單位的監督管理,完成檢查調研工作。
【其它工作】鞏固學習實踐科學發展觀活動成果,認真開展學習實踐活動“回頭看”工作,對學習實踐活動整改方案逐項進行了督促檢查。辦領導親自帶隊,先后三次深入巴彥淖爾市烏拉特前旗進行“保增長、惠民生,進百縣、促落實”調研。認真落實黨中央關于黨政機關厲行節約的有關規定以及遵守廉潔自律五條規定,積極推進懲治和預防腐敗體系建設。2009年,自治區編辦被評為自治區級精神文明先進單位。
積極做好信息宣傳工作,按時編發《內蒙古機構編制工作》,全年共出刊10期,登載文章信息80余篇;做好政府機構改革宣傳工作,在《內蒙古日報》刊發自治區編辦負責人答記者問,編發《機構改革簡報》33期;信息工作受到黨中央編辦和中國機構網表彰獎勵。積極開展黨政群機關和事業單位網上名稱規范管理工作。答復人大代表建議、政協委員提案24件。