2013卷


【領導名錄】
黨委書記: ***
黨委副書記 院長: ***
黨委副書記 紀委書記:董鵬
呼和浩特市政協副主席 黨委委員 副院長:張潤鎖
副院長:巴圖巴雅爾(蒙古族)賈潤 易晶
【概況】呼和浩特職業學院是2002年經自治區人民政府批準成立的全日制綜合類高等職業學院。學院總占地面積1760余畝,建筑面積33萬平方米。固定資產總值近9億元,教學儀器設備總值7793.12萬元。全日制普通高職類在校生14000余人,各類在校生近兩萬人。現有專任教師724人,其中高級職稱319人、教授33人、博士15人、碩士359人,“雙師”型教師433人,聘請企業實踐指導教師422人,外籍專家8人。2007年被教育部評估為人才培養工作“優秀”院校。
【基礎建設】新校區基礎工程全部完工,辦公綜合樓按時交付使用,家屬區已具備交工條件,校長大廈投入使用,數字化校園建設全面啟動,圖書館各閱覽室對師生全面開放。整體環境優美,功能齊備、設備設施較為先進,園林化、信息化、人文化的現代化大學校園基本成型。
【教學科研】按照評估建設方案及各項指標體系要求,將評估與日常工作相結合,以評促建。2012年學院教學質量工程取得較好成績,榮獲自治區級品牌專業8個、精品課程12門、優秀教學團隊1個、教學名師2人、教壇新秀2人、院級品牌專業10個、精品課程8門、教學團隊3個、教學名師10人、首屆教壇新秀5人,教學改革試點專業4個,校外實訓基地達到137家。
【人才隊伍】面向區內外公開招聘高層次人才、緊缺專業師資、專業帶頭人,共引進各類人才50余名,進一步改善了師資學歷、年齡、專業結構。著力培養學院自身教師,組織安排了第三批教師下企業鍛煉,對43名青年教師進行了業務培訓。繼續開展專業帶頭人的選拔、聘用工作,對全體專業技術人員進行了繼續教育培訓。開展教學技能大賽和豐富多彩的教研活動,提升教師教學能力和水平。
積極推進人事制度改革。根據呼市事業單位崗位聘用政策要求,結合學院實際,制定切實可行的《崗位聘用實施方案》,按照規范的聘任程序,積極穩妥完成了全院所有在編在崗人員及2006年以來退休專業技術人員的全員聘用及工資兌現,共有997人聘任到相應崗位,并實現了平穩過渡,為下一步績效工資改革奠定了重要基礎。
【招生就業】依托學院的綜合辦學實力和近年來的社會知名度,通過周密部署,科學合理制定招生計劃,加大宣傳力度,嚴格執行“陽光政策”,齊抓共管、群策群力,超額完成招生計劃。學院和各二級學院兩級聯動,專職就業工作人員和廣大教師共同努力,多方位為畢業生提供服務。通過深入調查研究,組織座談會、研討會、現場招聘會、供需見面會、洽談會等多種形式拓展就業空間。年終就業率達到97%。
【對外交流與合作】學院積極協調對外事務,統籌對外資源。引進國外先進的辦學理念和教學資源,穩定對外合作招生專業和招生數量。本年度招生212人,派遣3+3留學生67人。
【繼續教育開放教育及培訓工作】依托學院綜合辦學優勢,繼續教育和廣播電視遠程教育充分運用現代教育技術手段,全面推廣網絡平臺應用,多層次、多規格、多功能、多形式辦學。培訓工作除保持傳統項目外,新增企業管理人員、特種作業人員培訓,積極籌辦商務局、婦聯家政、建設行業培訓項目。建筑工程學院聯合培訓學院等部門為學生開展施工員、質檢員、安全員、造價員、裝飾美工等崗位和工種的培訓及考證工作。培訓工作年培訓量達10832人次,合格率在90%以上。
【重要活動】3月10日,在教育部組織的2011年“全國高等教育學籍學歷管理工作先進集體和先進個人”評選工作中,呼和浩特職業學院教務處被評選為“全國高等教育學籍學歷管理工作先進集體”。11月14日,殷曉飛老師在全國職業院校教師技能大賽中獲得優秀獎。


【領導名錄】
黨委書記: ***
黨委副書記 院長: ***
黨委副書記 紀委書記:董鵬
呼和浩特市政協副主席 黨委委員 副院長:張潤鎖
副院長:巴圖巴雅爾(蒙古族)賈潤 易晶
【概況】呼和浩特職業學院是2002年經自治區人民政府批準成立的全日制綜合類高等職業學院。學院總占地面積1760余畝,建筑面積33萬平方米。固定資產總值近9億元,教學儀器設備總值7793.12萬元。全日制普通高職類在校生14000余人,各類在校生近兩萬人。現有專任教師724人,其中高級職稱319人、教授33人、博士15人、碩士359人,“雙師”型教師433人,聘請企業實踐指導教師422人,外籍專家8人。2007年被教育部評估為人才培養工作“優秀”院校。
【基礎建設】新校區基礎工程全部完工,辦公綜合樓按時交付使用,家屬區已具備交工條件,校長大廈投入使用,數字化校園建設全面啟動,圖書館各閱覽室對師生全面開放。整體環境優美,功能齊備、設備設施較為先進,園林化、信息化、人文化的現代化大學校園基本成型。
【教學科研】按照評估建設方案及各項指標體系要求,將評估與日常工作相結合,以評促建。2012年學院教學質量工程取得較好成績,榮獲自治區級品牌專業8個、精品課程12門、優秀教學團隊1個、教學名師2人、教壇新秀2人、院級品牌專業10個、精品課程8門、教學團隊3個、教學名師10人、首屆教壇新秀5人,教學改革試點專業4個,校外實訓基地達到137家。
【人才隊伍】面向區內外公開招聘高層次人才、緊缺專業師資、專業帶頭人,共引進各類人才50余名,進一步改善了師資學歷、年齡、專業結構。著力培養學院自身教師,組織安排了第三批教師下企業鍛煉,對43名青年教師進行了業務培訓。繼續開展專業帶頭人的選拔、聘用工作,對全體專業技術人員進行了繼續教育培訓。開展教學技能大賽和豐富多彩的教研活動,提升教師教學能力和水平。
積極推進人事制度改革。根據呼市事業單位崗位聘用政策要求,結合學院實際,制定切實可行的《崗位聘用實施方案》,按照規范的聘任程序,積極穩妥完成了全院所有在編在崗人員及2006年以來退休專業技術人員的全員聘用及工資兌現,共有997人聘任到相應崗位,并實現了平穩過渡,為下一步績效工資改革奠定了重要基礎。
【招生就業】依托學院的綜合辦學實力和近年來的社會知名度,通過周密部署,科學合理制定招生計劃,加大宣傳力度,嚴格執行“陽光政策”,齊抓共管、群策群力,超額完成招生計劃。學院和各二級學院兩級聯動,專職就業工作人員和廣大教師共同努力,多方位為畢業生提供服務。通過深入調查研究,組織座談會、研討會、現場招聘會、供需見面會、洽談會等多種形式拓展就業空間。年終就業率達到97%。
【對外交流與合作】學院積極協調對外事務,統籌對外資源。引進國外先進的辦學理念和教學資源,穩定對外合作招生專業和招生數量。本年度招生212人,派遣3+3留學生67人。
【繼續教育開放教育及培訓工作】依托學院綜合辦學優勢,繼續教育和廣播電視遠程教育充分運用現代教育技術手段,全面推廣網絡平臺應用,多層次、多規格、多功能、多形式辦學。培訓工作除保持傳統項目外,新增企業管理人員、特種作業人員培訓,積極籌辦商務局、婦聯家政、建設行業培訓項目。建筑工程學院聯合培訓學院等部門為學生開展施工員、質檢員、安全員、造價員、裝飾美工等崗位和工種的培訓及考證工作。培訓工作年培訓量達10832人次,合格率在90%以上。
【重要活動】3月10日,在教育部組織的2011年“全國高等教育學籍學歷管理工作先進集體和先進個人”評選工作中,呼和浩特職業學院教務處被評選為“全國高等教育學籍學歷管理工作先進集體”。11月14日,殷曉飛老師在全國職業院校教師技能大賽中獲得優秀獎。