2007卷
- 【綜述】2006年,全區各項國稅收入累計完成311.2億元,同比增收62.3億元,增長25.0%。其中,國內增值稅完成238.6億元,同比增收44.0億元,增長22.6%;國內消費稅完成13.7億元,同比增收1.9億元,增長16.3%;內外資企業所得稅完成37.6億元,同比增收11.7億元,增長45.1%。按總局計劃口徑(不含免抵調),稅收收入累計完成300.5億元,同比增收60.9億元,增長25.4%,完成計劃的100.1%。全區國稅收入在2005年突破200億元的基礎上,僅一年時間又突破了300億元。
【內蒙古自治區國稅局領導名錄】
局長:劉景溪
副局長:王月仙(女蒙古族) 吳沛 葉殿祥 張占斌
紀檢組長:謝一湖
總經濟師:李青山
副巡視員:戴·塔拉騰(蒙古族)
【概況】按照國家稅務總局關于“機構設置要貫徹精簡、規范、高效”的原則,至2006年12月底,全區國稅系統共設置機構567個,其中行政機關124個,直屬單位108個,稅務所165個,事業單位170個,各類機構均比去年有所減少。上述機構中:正廳級單位1個,正處級單位34個,副處級單位6個,正科級單位298個,副科級單位107個。全區國稅系統正式編制12 020人,現有正式職工10 964人,其中行政人員10 235人,事業人員729人。
【落實稅收政策】2006年,共計減免稅收42.2億元,比上年增加13.2億元,增長45.2%,為自治區培育特色優勢產業、調整和優化產業結構、發展循環經濟、擴大開放、促進社會穩定作出了積極貢獻。認真執行國家出口退稅政策,辦理出口退稅15.8億元,有力地支持自治區外經貿事業的發展。
【規范稅收執法】2006年,全系統稽查檢查納稅戶4 421戶,發現有問題戶1 837戶,查補稅款、加收滯納金、罰款共計2.2億元。嚴厲查處了“6.13”特大偷稅案、興和專案、商都專案等案件,有力地維護了正常的稅收秩序。各級國稅機關廣泛聽取人大、政協、社會各界和納稅人的意見和建議,認真答復,積極改進。加強納稅輔導和稅法宣傳,認真組織開展第15個稅收宣傳月活動。
【強化稅收征管】自主開發并在試點地區運行稅收管理員信息系統。以“兩個軟件、一個辦法”為核心,積極構建稅收征管質量管理長效機制,增強稅源控管能力。建立健全科學的稅收分析制度和全區稅收分析指標體系,努力提高稅收分析預測的準確性。圓滿完成換發稅務登記證工作,進一步加強納稅人戶籍管理。優化納稅服務,積極推進和完善“一窗式”管理和“一站式”服務,全面開展納稅信用等級評定工作,按期完成全區12 562戶一般納稅人增值稅防偽稅控“一機多票”系統推行工作。“四小票”管理逐步規范,數據比對質量和效率明顯提高。加大對匯總納稅成員企業的監管力度,組織開展對國民航、鐵路系統的所得稅評估檢查,成效顯著。出口退稅預警評估管理等試點工作穩步推行。反避稅工作取得新進展,涉外審計初見成效。稅收信息化建設步伐不斷加快。金稅工程三期建設各項準備工作有序開展,健全和完善納稅人信息資料“一戶式”儲存,自主開發的數據利用系統實現數據增值應用取得初步成效。
【規范內部管理】按照自治區國稅局黨組確定的2006年為“規范管理年”的工作要求,全區各級國稅機關從執法管理、稅政管理、征收管理、信息系統管理、干部隊伍管理和內部行政管理等各個方面,完善制度,進行規范,使各項稅收工作逐步走向制度化、科學化。稅政部門加強對工作流程的梳理和完善,制定相應的規程和制度,提高了科學化、精細化管理水平。行政部門積極查找工作的薄弱環節,從制度建設入手,進一步規范政務事務管理,強化措施,提高行政管理水平。完善信訪工作體系,妥善處理各類信訪事項,保障信訪工作的有序開展。積極推進政務公開,強化對行政行為的監督。規范預算編制,強化預算執行管理。14個盟市局全面推行國庫集中支付制度。政府采購成效明顯。圓滿完成定員定額改革試點工作。
【干部隊伍建設】切實加強領導班子建設,建立健全科學民主決策機制,從實際出發制定《內蒙古自治區國稅局黨組關于完善重大事項決策的暫行規定》。認真堅持民主集中制原則,提高科學決策水平。加強黨組中心組學習,舉辦全系統處級以上領導干部研討班,推進政治理論學習。建立并堅持區局領導班子成員每月例會制度、互結對子制度和基層聯系點制度,改進領導作風。組織開展以爭創好班子和爭做好干部為主要內容的“雙爭雙好”活動,評選出3個好班子和13名好干部。完善巡視制度,認真開展對盟市局的巡視工作,到2006年12月底,巡視面已達到35.7%。深化人事制度改革,組織開展處級領導干部競爭上崗工作,有37名正副處級領導干部通過嚴格規范的競爭上崗程序走上領導崗位,14個盟市局的紀檢組長一次性全部實行易地任職。
【重要活動】1月12日至13日,全區國稅工作會議在呼和浩特市召開。劉景溪局長作了題為《以科學發展觀為指導,努力實現我區國稅事業的新發展》的工作報告,王月仙副局長作總結講話。會議期間,劉景溪局長還就如何提高干部的責任心和執行力作專題講座。會議按照自治區國稅局黨組確定的“規范管理年”要求部署了全年工作,并與各盟市、計劃單列市國稅局“一把手”進行了集體廉政談話。
3月2日,國家稅務總局黨組成員、紀檢組長賀邦靖在《內蒙古國稅工作情況匯報》上批示:內蒙古國稅局在經受了查處“肖占武腐敗案”的考驗之后,認真剖析案件發生的根源,汲取教訓,堵塞漏洞,建章立制,狠抓管理,工作卓有成效。今后,要認真執行“規范管理”的各項要求,團結一致,集中精力,做好各項工作,塑好隊伍形象。劉景溪局長就此批示:全區廣大國稅干部特別是領導干部要認真落實賀組長批示精神,努力完成好總局交給的各項工作任務,扎實推進全系統國稅工作不斷取得新成效。
5月28日至30日,自治區國稅局系統副處(局)級領導干部競爭上崗面試工作結束,共72人參加。
8月24日至25日,全區國稅系統信息化建設工作會議在呼和浩特召開。劉景溪局長作了題為《推進信息化建設,完善征管機制,不斷提高稅收科學化精細化管理水平》的工作報告,吳沛副局長作總結講話。會議部署了加快“金稅工程”三期建設的各項工作。
9月19日,全區國稅系統64個單位被自治區國稅局、自治區團委重新認定為2005年度自治區級“青年文明號”,呼和浩特市玉泉區國稅局辦公室等17個青年集體被新命名為2005年度自治區級“青年文明號”。9月25日, 受自治區人民政府委托,劉景溪局長代表自治區國稅局、地稅局在自治區十屆人大常委會第二十四次會議上做了《關于全區稅收工作情況的報告》。
是年 全年組織國稅收入311.3億元,同比增收62.5億元,增長25.1%。各級國稅部門還認真貫徹落實稅收政策,2006年全系統共計減免各項稅收42.22億元,辦理出口退稅15.79億元,有力地支持了地方經濟發展。
(劉定銀)
- 【綜述】2006年,全區各項國稅收入累計完成311.2億元,同比增收62.3億元,增長25.0%。其中,國內增值稅完成238.6億元,同比增收44.0億元,增長22.6%;國內消費稅完成13.7億元,同比增收1.9億元,增長16.3%;內外資企業所得稅完成37.6億元,同比增收11.7億元,增長45.1%。按總局計劃口徑(不含免抵調),稅收收入累計完成300.5億元,同比增收60.9億元,增長25.4%,完成計劃的100.1%。全區國稅收入在2005年突破200億元的基礎上,僅一年時間又突破了300億元。
【內蒙古自治區國稅局領導名錄】
局長:劉景溪
副局長:王月仙(女蒙古族) 吳沛 葉殿祥 張占斌
紀檢組長:謝一湖
總經濟師:李青山
副巡視員:戴·塔拉騰(蒙古族)
【概況】按照國家稅務總局關于“機構設置要貫徹精簡、規范、高效”的原則,至2006年12月底,全區國稅系統共設置機構567個,其中行政機關124個,直屬單位108個,稅務所165個,事業單位170個,各類機構均比去年有所減少。上述機構中:正廳級單位1個,正處級單位34個,副處級單位6個,正科級單位298個,副科級單位107個。全區國稅系統正式編制12 020人,現有正式職工10 964人,其中行政人員10 235人,事業人員729人。
【落實稅收政策】2006年,共計減免稅收42.2億元,比上年增加13.2億元,增長45.2%,為自治區培育特色優勢產業、調整和優化產業結構、發展循環經濟、擴大開放、促進社會穩定作出了積極貢獻。認真執行國家出口退稅政策,辦理出口退稅15.8億元,有力地支持自治區外經貿事業的發展。
【規范稅收執法】2006年,全系統稽查檢查納稅戶4 421戶,發現有問題戶1 837戶,查補稅款、加收滯納金、罰款共計2.2億元。嚴厲查處了“6.13”特大偷稅案、興和專案、商都專案等案件,有力地維護了正常的稅收秩序。各級國稅機關廣泛聽取人大、政協、社會各界和納稅人的意見和建議,認真答復,積極改進。加強納稅輔導和稅法宣傳,認真組織開展第15個稅收宣傳月活動。
【強化稅收征管】自主開發并在試點地區運行稅收管理員信息系統。以“兩個軟件、一個辦法”為核心,積極構建稅收征管質量管理長效機制,增強稅源控管能力。建立健全科學的稅收分析制度和全區稅收分析指標體系,努力提高稅收分析預測的準確性。圓滿完成換發稅務登記證工作,進一步加強納稅人戶籍管理。優化納稅服務,積極推進和完善“一窗式”管理和“一站式”服務,全面開展納稅信用等級評定工作,按期完成全區12 562戶一般納稅人增值稅防偽稅控“一機多票”系統推行工作。“四小票”管理逐步規范,數據比對質量和效率明顯提高。加大對匯總納稅成員企業的監管力度,組織開展對國民航、鐵路系統的所得稅評估檢查,成效顯著。出口退稅預警評估管理等試點工作穩步推行。反避稅工作取得新進展,涉外審計初見成效。稅收信息化建設步伐不斷加快。金稅工程三期建設各項準備工作有序開展,健全和完善納稅人信息資料“一戶式”儲存,自主開發的數據利用系統實現數據增值應用取得初步成效。
【規范內部管理】按照自治區國稅局黨組確定的2006年為“規范管理年”的工作要求,全區各級國稅機關從執法管理、稅政管理、征收管理、信息系統管理、干部隊伍管理和內部行政管理等各個方面,完善制度,進行規范,使各項稅收工作逐步走向制度化、科學化。稅政部門加強對工作流程的梳理和完善,制定相應的規程和制度,提高了科學化、精細化管理水平。行政部門積極查找工作的薄弱環節,從制度建設入手,進一步規范政務事務管理,強化措施,提高行政管理水平。完善信訪工作體系,妥善處理各類信訪事項,保障信訪工作的有序開展。積極推進政務公開,強化對行政行為的監督。規范預算編制,強化預算執行管理。14個盟市局全面推行國庫集中支付制度。政府采購成效明顯。圓滿完成定員定額改革試點工作。
【干部隊伍建設】切實加強領導班子建設,建立健全科學民主決策機制,從實際出發制定《內蒙古自治區國稅局黨組關于完善重大事項決策的暫行規定》。認真堅持民主集中制原則,提高科學決策水平。加強黨組中心組學習,舉辦全系統處級以上領導干部研討班,推進政治理論學習。建立并堅持區局領導班子成員每月例會制度、互結對子制度和基層聯系點制度,改進領導作風。組織開展以爭創好班子和爭做好干部為主要內容的“雙爭雙好”活動,評選出3個好班子和13名好干部。完善巡視制度,認真開展對盟市局的巡視工作,到2006年12月底,巡視面已達到35.7%。深化人事制度改革,組織開展處級領導干部競爭上崗工作,有37名正副處級領導干部通過嚴格規范的競爭上崗程序走上領導崗位,14個盟市局的紀檢組長一次性全部實行易地任職。
【重要活動】1月12日至13日,全區國稅工作會議在呼和浩特市召開。劉景溪局長作了題為《以科學發展觀為指導,努力實現我區國稅事業的新發展》的工作報告,王月仙副局長作總結講話。會議期間,劉景溪局長還就如何提高干部的責任心和執行力作專題講座。會議按照自治區國稅局黨組確定的“規范管理年”要求部署了全年工作,并與各盟市、計劃單列市國稅局“一把手”進行了集體廉政談話。
3月2日,國家稅務總局黨組成員、紀檢組長賀邦靖在《內蒙古國稅工作情況匯報》上批示:內蒙古國稅局在經受了查處“肖占武腐敗案”的考驗之后,認真剖析案件發生的根源,汲取教訓,堵塞漏洞,建章立制,狠抓管理,工作卓有成效。今后,要認真執行“規范管理”的各項要求,團結一致,集中精力,做好各項工作,塑好隊伍形象。劉景溪局長就此批示:全區廣大國稅干部特別是領導干部要認真落實賀組長批示精神,努力完成好總局交給的各項工作任務,扎實推進全系統國稅工作不斷取得新成效。
5月28日至30日,自治區國稅局系統副處(局)級領導干部競爭上崗面試工作結束,共72人參加。
8月24日至25日,全區國稅系統信息化建設工作會議在呼和浩特召開。劉景溪局長作了題為《推進信息化建設,完善征管機制,不斷提高稅收科學化精細化管理水平》的工作報告,吳沛副局長作總結講話。會議部署了加快“金稅工程”三期建設的各項工作。
9月19日,全區國稅系統64個單位被自治區國稅局、自治區團委重新認定為2005年度自治區級“青年文明號”,呼和浩特市玉泉區國稅局辦公室等17個青年集體被新命名為2005年度自治區級“青年文明號”。9月25日, 受自治區人民政府委托,劉景溪局長代表自治區國稅局、地稅局在自治區十屆人大常委會第二十四次會議上做了《關于全區稅收工作情況的報告》。
是年 全年組織國稅收入311.3億元,同比增收62.5億元,增長25.1%。各級國稅部門還認真貫徹落實稅收政策,2006年全系統共計減免各項稅收42.22億元,辦理出口退稅15.79億元,有力地支持了地方經濟發展。
(劉定銀)