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2006卷

  • 機關黨建
  •     【中共內蒙古自治區直屬機關工作委員會領導名錄】 
        書      記:任亞平                                                
        常務副書記:曹樹山                                                
        副  書  記:格根其其格(女蒙古族)  葉占魁  李  華(女)              
             關英(蒙古族11月離任)  趙奎元(11月任職)                
        巡  視  員:柳華民(11月退休)                                      
        助理巡視員:翟太平                                                
        【概況】  自治區直屬機關工委是自治區黨委的派出機構,領導自治區直屬機關黨的工作。工委機關現有行政編制44名,事業編制16名。內設機構9個:紀工委、辦公室、組織部、宣傳部、研究室、工會工委(婦工委)、團工委、機關黨委、工委黨校(事業編制)。有工作人員56名,其中處級干部28名。有離退休人員22名。黨的關系隸屬工委的單位有105個,共有黨員38669名,基層黨組織2757個,專職黨務干部221名。
        【理論工作】  區直機關組織廣大黨員深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習貫徹科學發展觀、構建社會主義和諧社會、加強黨的執政能力建設和先進性建設等重要戰略思想和戰略決策。工委認真做好理論武裝的指導和服務工作,充分利用黨校加強對黨員干部的教育,900多名基層黨務干部及黨員和入黨積極分子接受培訓。通過組織召開理論研討會、經驗交流會和深入基層調研指導,及時總結推廣各部門、各單位的好經驗和好做法,推動理論武裝工作的深入開展。
        【先進性教育活動】  區直機關緊緊抓住學習實踐“三個代表”重要思想這條主線,圍繞目標要求,緊密聯系實際,扎實開展先進性教育活動。區直工委和盟市工委抽調人員參加先進性教育辦公室和督導組的工作,積極協助領導小組抓好教育活動的開展。區直工委在認真總結第一批先進性教育活動成功經驗的基礎上,研究制定《關于以“三創一落實”活動為載體,推進機關黨建工作長效機制建設的意見》,向自治區黨委組織部匯報后聯合印發,用以指導黨政機關、事業單位黨建工作長效機制建設,先后兩次在全國機關黨建研討會上介紹經驗。按照黨中央國家工委的安排,在呼市成功召開全國機關黨建研討會,交流各省區市的先進性教育成果。組織區直機關與呼市社區進行結對共建,進一步鞏固和擴大先進性教育活動成果。各級機關黨組織抓住先進性教育活動這一契機,帶動和促進機關黨建工作上一個新臺階。各單位領導更加重視黨建工作,黨支部活動更加趨于規范化、制度化,機關黨建工作的生機和活力明顯增強。
        【基層黨組織建設】  各單位廣泛開展黨建工作先進廳局創建活動,有力地推動一把手抓黨建責任制的落實,機關黨的基層黨組織建設更加完善。工委對近兩年主要領導帶頭抓黨建責任制落實情況和創建黨建工作先進廳局活動進行階段性總結,命名表彰22個黨建工作先進廳局,54個先進基層黨組織,103名優秀共產黨員,59名優秀黨務工作者。同時加強對盟市機關工(黨)委工作的指導。召開盟市機關工(黨)委書記座談會,明確工作思路和重點,交流各盟市黨建工作經驗。深入盟市機關黨組織調查研究,加強指導。各盟市機關工(黨)委結合各自的實際,積極爭取盟市委主要領導的重視和支持,創新黨建活動載體,加強盟直機關建設,有力地推動當地經濟社會的健康發展。
        【幫扶工作】  全區各單位高度重視幫扶錫盟工作,4年累計投入資金1.6億元,6個被幫扶旗市貧困農牧民,從幫扶前的人均年收入858.5元增加到1854.5元;幫扶前有貧困戶3865戶,通過幫扶累計脫貧3601戶,脫貧率達到93.16%。被幫扶嘎查(村)的生產、生活條件和草原生態狀況有了很大改善,農牧民的收入穩步提高,有力地促進錫盟經濟社會的發展。
        2005年底分別召開區直機關幫扶錫盟工作總結表彰暨幫扶興安盟動員會和幫扶興安盟工作座談會。對138個幫扶錫盟成績突出單位和128名先進個人進行表彰,并對幫扶興安盟工作進行全面部署。會后多數幫扶單位由主要領導帶隊,深入興安盟幫扶點調研接洽,并開展送溫暖活動。
        【黨風廉政建設和反腐敗工作】  全年區直機關共受理來信來訪886件,初核46件,辦結40件,按有關規定處理6件,給予7人黨政紀處分。召開學習貫徹《實施綱要》研討交流會,制定貫徹意見,并督促抓好落實。對區直機關工作人員和國企負責人投資入股煤礦的清理情況進行督查,配合有關部門深入盟市檢查核實。積極研究探索黨內監督的有效途徑,認真抓好監督條例的貫徹落實。
        【精神文明建設】  以弘揚民族精神為主線,切實抓好干部職工的思想道德和形勢任務教育。廣泛開展向鄭培民、牛玉儒、任長霞等先進人物的學習活動、紀念抗日戰爭勝利60周年活動和文明單位創建活動。工委對全國文明單位、全國精神文明建設工作先進單位和自治區文明標兵、文明單位進行了復查驗收,分別推薦全國文明單位2個、全國精神文明先進單位1個、自治區文明標兵3個、自治區文明單位6個,全部得到國家和自治區的認定命名。完成普法依法治理年度任務,并對“四五”普法工作進行總結驗收,組織處以上干部參加了法律考試。進一步加強反邪教宣傳教育。
        【群眾組織工作】  工會組織深入貫徹《中華人民共和國工會法》和自治區的實施辦法,加強自身建設,提升工作水平,努力為職工辦實事,維護職工的合法權益。開展豐富多彩的文化體育、勞動競賽、爭先創優和送溫暖活動。共青團組織開展增強團員意識主題教育,不斷延伸團的服務手臂,提升團的服務能力,深化青年志愿者、青年文明號創建活動。婦女組織以維護女職工合法權益和特殊利益為重點,關愛婦女身心健康,加強對女職工的培訓。

    (李鵬程)
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  • 機關黨建
  •     【中共內蒙古自治區直屬機關工作委員會領導名錄】 
        書      記:任亞平                                                
        常務副書記:曹樹山                                                
        副  書  記:格根其其格(女蒙古族)  葉占魁  李  華(女)              
             關英(蒙古族11月離任)  趙奎元(11月任職)                
        巡  視  員:柳華民(11月退休)                                      
        助理巡視員:翟太平                                                
        【概況】  自治區直屬機關工委是自治區黨委的派出機構,領導自治區直屬機關黨的工作。工委機關現有行政編制44名,事業編制16名。內設機構9個:紀工委、辦公室、組織部、宣傳部、研究室、工會工委(婦工委)、團工委、機關黨委、工委黨校(事業編制)。有工作人員56名,其中處級干部28名。有離退休人員22名。黨的關系隸屬工委的單位有105個,共有黨員38669名,基層黨組織2757個,專職黨務干部221名。
        【理論工作】  區直機關組織廣大黨員深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習貫徹科學發展觀、構建社會主義和諧社會、加強黨的執政能力建設和先進性建設等重要戰略思想和戰略決策。工委認真做好理論武裝的指導和服務工作,充分利用黨校加強對黨員干部的教育,900多名基層黨務干部及黨員和入黨積極分子接受培訓。通過組織召開理論研討會、經驗交流會和深入基層調研指導,及時總結推廣各部門、各單位的好經驗和好做法,推動理論武裝工作的深入開展。
        【先進性教育活動】  區直機關緊緊抓住學習實踐“三個代表”重要思想這條主線,圍繞目標要求,緊密聯系實際,扎實開展先進性教育活動。區直工委和盟市工委抽調人員參加先進性教育辦公室和督導組的工作,積極協助領導小組抓好教育活動的開展。區直工委在認真總結第一批先進性教育活動成功經驗的基礎上,研究制定《關于以“三創一落實”活動為載體,推進機關黨建工作長效機制建設的意見》,向自治區黨委組織部匯報后聯合印發,用以指導黨政機關、事業單位黨建工作長效機制建設,先后兩次在全國機關黨建研討會上介紹經驗。按照黨中央國家工委的安排,在呼市成功召開全國機關黨建研討會,交流各省區市的先進性教育成果。組織區直機關與呼市社區進行結對共建,進一步鞏固和擴大先進性教育活動成果。各級機關黨組織抓住先進性教育活動這一契機,帶動和促進機關黨建工作上一個新臺階。各單位領導更加重視黨建工作,黨支部活動更加趨于規范化、制度化,機關黨建工作的生機和活力明顯增強。
        【基層黨組織建設】  各單位廣泛開展黨建工作先進廳局創建活動,有力地推動一把手抓黨建責任制的落實,機關黨的基層黨組織建設更加完善。工委對近兩年主要領導帶頭抓黨建責任制落實情況和創建黨建工作先進廳局活動進行階段性總結,命名表彰22個黨建工作先進廳局,54個先進基層黨組織,103名優秀共產黨員,59名優秀黨務工作者。同時加強對盟市機關工(黨)委工作的指導。召開盟市機關工(黨)委書記座談會,明確工作思路和重點,交流各盟市黨建工作經驗。深入盟市機關黨組織調查研究,加強指導。各盟市機關工(黨)委結合各自的實際,積極爭取盟市委主要領導的重視和支持,創新黨建活動載體,加強盟直機關建設,有力地推動當地經濟社會的健康發展。
        【幫扶工作】  全區各單位高度重視幫扶錫盟工作,4年累計投入資金1.6億元,6個被幫扶旗市貧困農牧民,從幫扶前的人均年收入858.5元增加到1854.5元;幫扶前有貧困戶3865戶,通過幫扶累計脫貧3601戶,脫貧率達到93.16%。被幫扶嘎查(村)的生產、生活條件和草原生態狀況有了很大改善,農牧民的收入穩步提高,有力地促進錫盟經濟社會的發展。
        2005年底分別召開區直機關幫扶錫盟工作總結表彰暨幫扶興安盟動員會和幫扶興安盟工作座談會。對138個幫扶錫盟成績突出單位和128名先進個人進行表彰,并對幫扶興安盟工作進行全面部署。會后多數幫扶單位由主要領導帶隊,深入興安盟幫扶點調研接洽,并開展送溫暖活動。
        【黨風廉政建設和反腐敗工作】  全年區直機關共受理來信來訪886件,初核46件,辦結40件,按有關規定處理6件,給予7人黨政紀處分。召開學習貫徹《實施綱要》研討交流會,制定貫徹意見,并督促抓好落實。對區直機關工作人員和國企負責人投資入股煤礦的清理情況進行督查,配合有關部門深入盟市檢查核實。積極研究探索黨內監督的有效途徑,認真抓好監督條例的貫徹落實。
        【精神文明建設】  以弘揚民族精神為主線,切實抓好干部職工的思想道德和形勢任務教育。廣泛開展向鄭培民、牛玉儒、任長霞等先進人物的學習活動、紀念抗日戰爭勝利60周年活動和文明單位創建活動。工委對全國文明單位、全國精神文明建設工作先進單位和自治區文明標兵、文明單位進行了復查驗收,分別推薦全國文明單位2個、全國精神文明先進單位1個、自治區文明標兵3個、自治區文明單位6個,全部得到國家和自治區的認定命名。完成普法依法治理年度任務,并對“四五”普法工作進行總結驗收,組織處以上干部參加了法律考試。進一步加強反邪教宣傳教育。
        【群眾組織工作】  工會組織深入貫徹《中華人民共和國工會法》和自治區的實施辦法,加強自身建設,提升工作水平,努力為職工辦實事,維護職工的合法權益。開展豐富多彩的文化體育、勞動競賽、爭先創優和送溫暖活動。共青團組織開展增強團員意識主題教育,不斷延伸團的服務手臂,提升團的服務能力,深化青年志愿者、青年文明號創建活動。婦女組織以維護女職工合法權益和特殊利益為重點,關愛婦女身心健康,加強對女職工的培訓。

    (李鵬程)
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