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2019卷

  • 內蒙古北方重工業集團有限公司
  • 發布時間:01-19
  • 來源:
  •  

    【內蒙古北方重工業集團有限公司領導名錄】

    董事長、黨委書記

    高汝森(兼任北方裝備公司、北方股份公司董事長)

    董事、總經理、黨委副書記

    藺建成(兼任北方股份公司董事,防務事業部總經理)

    監事會主席

    潘雄英(兼任北方裝備公司、北方股份公司監事會主席)

    董事

    鄔青峰(兼任北方股份公司董事、總經理、黨委書記)

    副總經理、職工董事

    安建華

    監事、工會主席

    高文海(10月任職)

    總會計師

    孫仁平(兼任北方股份公司董事)

    黨委副書記、紀委書記

    張海軍(兼任北方股份紀委書記)

    副總經理、安全總監、保密總監

    高云升(兼任防務事業部副總經理)

    副總經理

    王占山(兼任防務事業部黨委書記、副總經理)

     

    蘆正偉(兼任防務事業部副總經理)

    副總經理、總法律顧問

    李蘭珺(女)

    中國兵器首席科學家

    雷丙旺

    職工監事

    宋彥明(中國兵器科技帶頭人)

     

    張文忠(兼任風險控制部總經理)

    【概況】  內蒙古北方重工業集團有限公司(以下簡稱“公司”)始建于1954年,是國家“一五”期間156個重點建設項目之一,是國家重要的火炮研發生產基地、國家高強韌炮鋼研發生產基地、中國非公路礦用車生產基地。

    公司堅持軍民融合發展,形成防務產品、特種鋼、礦用車三大核心業務。

    防務產品  研發、制造大量武器裝備列裝陸、海、空部隊。

    特種鋼  高強韌大口徑厚壁無縫鋼管是“中國制造2025”強基工程的重點產品。

    礦用車  中國首批制造業單項冠軍,國內市場占有率80%以上,銷量居全球前三甲。2018年公司完成收入67.76億元,補貼前利潤6834萬元。

    公司具有武器裝備科研生產許可證、武器裝備科研生產單位一級保密資格、民用核安全設備制造許可證(核安全2、3級管道)、國家高新技術企業、國家級企業技術中心等。

    公司是“小本部、大板塊、集團化”的組織架構:11個部門、技術中心、3大事業部、4家分(子)公司、1家上市公司。



    北重集團組織機構圖(北方重工業集團有限公司 提供)

     

    【公司2018年度民品發展重點】  特鋼產品堅持“高、精、特、優”發展之路,向高強韌材料、超純凈材料、高溫合金等高附加值產品領域邁進,在防務、特種管件、高端模具鋼領域取得新突破。礦用車產品開展無人駕駛、整車可靠性等重點工藝技術攻關,提升產品核心競爭力,拓展國際市場。

    【重點民品經營情況】  2018年,礦用車產品保持國內市場龍頭地位,平臺實現“礦山工程一體化”的“一攬子”商業模式,出口交貨值6.87億元,同比增長84.02%。特鋼產品堅持以高附加值產品開拓市場,成功中標華能勝利電廠、神華五彩灣等重點項目,實現與華能集團的首次合作,全年實現銷售收入7.22億元。

    【進出口貿易情況】  2018年,特鋼產品P92鋼管首次進入巴基斯坦和土耳其市場,中標的巴基斯坦塔吉航1263兆瓦超超臨界燃機電站項目合同金額達到2000萬元。礦用車在俄羅斯、印尼、蒙古、緬甸、剛果金等市場份額大幅提升,出口礦車164臺,同比增加56%。

    【技術保障和售后服務】  2018年完成“國際軍事比賽”——2018坦克兩項和“2018海上登錄”“東方—2018”戰略演習、吉布提裝備保障等綜合保障任務。礦用車產品為用戶提供包含維修大修、服務承包和備件供應的營銷服務解決方案,實現后市場服務及備件收入1.8億元。

    【生產科研情況】  2018年公司實施科研項目92項,經費投入3.17億元,其中爭取國撥資金6777萬元。實現科技投入強度4.6%,自籌研發投入增長率6%。授權專利22項,其中發明專利6項。

    【民品科研】  2018年,重點民品項目10項,經費投入0.94億元。其中,鐵素體、奧氏體無縫鋼管具備量產條件,國內首臺無人駕駛輪礦車進入礦山測試,“Ti2A1Nb整體葉盤鍛件和靜子/機匣用環軋件制備技術研究”項目獲得工信部“兩機”專項基礎研究項目(第一批)立項批復,“FGH96合金擠壓技術優化及工程化應用研究”項目獲得國防科工局立項批復。

    【國有企業辦社會職能分離移交】

    2018年3月15日,公司與包頭供水公司,就“職工家屬區供水職能分離移交”簽署協議;

    2018年8月20日,與包頭供電局,就“職工家屬區供電職能分離移交”簽署協議;

    2018年9月15日,與包頭第二熱電廠,就“職工家屬區供熱職能分離移交”簽署協議;

    2018年9月25日,與青山區住建公司,就“職工家屬區物業管理職能分離移交”簽署協議;

    2018年12月20日,與包職院簽署技校托管協議。

    【“處僵治困”工作】  公司超額完成目標,累計人員分流安置4198人,提前超額完成169人,獲得“僵尸企業”補助資金4905.7萬元,被國資委督導組推薦為“處僵治困”先進典型案例。

    【“壓減”工作】  2018年5月3日和5月10日,分別完成北重安東公司、阿特拉斯公司工商注銷。

    【質量保障】

    質量指標完成情況  公司質量指標完成率100%,質量損失率0.31%以下,軍品平均一次交驗合格率99.7%以上。

    質量保障體系建設  公司通過武器裝備質量體系及武器裝備承制資格“二證合一”監督審查、武器裝備科研生產許可證延續換證審核。

    質量檢測機構設置  公司計量理化研究院擁有計檢人員88人,設備357臺套,建立計量標準85項,可進行187項計檢服務、320項檢測服務。

    質量控制措施改進  開展武器裝備質量整頓、操作和外購外協“五查五整治”等,全面進行問題查擺,整改問題44項。

    發生重大質量事故情況  公司未發生重大(含)以上質量問題,重大(含)以上質量問題顧客投訴為零,未發生批次型低層次質量問題。

    【安全生產】

    安全生產保障體系建設  公司完善風險分級管控和隱患治理雙重預防機制,開展安標檢查考評4期,飛行檢查8次,交叉檢查9次,消除安全隱患232處,完善專項應急預案14項、現場處置方案65項。

    安全生產宣傳教育工作  公司舉辦安全培訓8期,參加集團公司培訓64人次,培養優秀安全管理人員12人。

    技術改進及生產線改造情況  公司投入1.2億元,對軍品總裝生產線、焊接生產線、小口徑火炮數字化生產線等實施改造,對危廢庫、冶煉渣貯存、除塵設備等改造升級。

    發生重大安全事故情況  公司連續5年未發生生產安全事故。

    【精益管理】

    目標及思路  公司全面深入均衡推進全價值鏈體系化精益管理戰略,明確了《規范》三級達標,精益生產線生產周期縮短10%、生產效率提升10%、運形成本降低5%等改善目標。

    主要措施及效果  實施改善課題98項,開展精益生產線建設,部分生產線平衡率由72%升至88.9%,設備OEE由48%升至60%,作業標準化普及率由64%提升至80%。培養精益骨干30人,精益班組長30人。經評定《規范(2018版)》達到三級。

    節能減排工作  公司通過集團公司能源專項審計,萬元產值綜合能耗同比下降23.7%。

    【榮譽】

    2018年1月,公司“超超臨界機組高品質P92大口徑厚壁無縫鋼管制造方法”發明專利榮獲第十九屆“中國專利獎優秀獎(發明專利)”。

    2018年5月,公司獲評全國安康杯競賽優勝單位。

    2018年7月,公司特鋼事業部101車間獲評“全國青年安全示范崗”。

    2018年7月,公司北方股份連續第6年入選全球工程機械制造商50強。

    2018年11月,公司北方股份國標制定成果獲評中國機械工業科技進步三等獎。

    2018年11月,公司獲評中國企業文化研究會“改革開放40年中國企業文化四十標桿單位”。

    2018年12月,公司“3.6萬噸黑色金屬垂直擠壓機裝備及工藝技術研發項目”獲評“中國工業大獎表彰獎”,被譽為“中國工業奧斯卡獎”。

     

    中國工業大獎(北方重工業集團有限公司 提供)

     

    中國工業大獎證書 (北方重工業集團有限公司 提供)

     

    2018年12月,公司北方股份NTE200和NTE260電動輪礦車獲評改革開放40周年機械工業杰出產品獎。

    2018年12月,公司北方股份公司獲評全國“質量之光”質量標桿企業。

    (撰稿人:李江)

  • 聲明: 轉載請注明來源于《內蒙古區情網》官方網站
  • 內蒙古北方重工業集團有限公司
  • 發布時間:01-19
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    【內蒙古北方重工業集團有限公司領導名錄】

    董事長、黨委書記

    高汝森(兼任北方裝備公司、北方股份公司董事長)

    董事、總經理、黨委副書記

    藺建成(兼任北方股份公司董事,防務事業部總經理)

    監事會主席

    潘雄英(兼任北方裝備公司、北方股份公司監事會主席)

    董事

    鄔青峰(兼任北方股份公司董事、總經理、黨委書記)

    副總經理、職工董事

    安建華

    監事、工會主席

    高文海(10月任職)

    總會計師

    孫仁平(兼任北方股份公司董事)

    黨委副書記、紀委書記

    張海軍(兼任北方股份紀委書記)

    副總經理、安全總監、保密總監

    高云升(兼任防務事業部副總經理)

    副總經理

    王占山(兼任防務事業部黨委書記、副總經理)

     

    蘆正偉(兼任防務事業部副總經理)

    副總經理、總法律顧問

    李蘭珺(女)

    中國兵器首席科學家

    雷丙旺

    職工監事

    宋彥明(中國兵器科技帶頭人)

     

    張文忠(兼任風險控制部總經理)

    【概況】  內蒙古北方重工業集團有限公司(以下簡稱“公司”)始建于1954年,是國家“一五”期間156個重點建設項目之一,是國家重要的火炮研發生產基地、國家高強韌炮鋼研發生產基地、中國非公路礦用車生產基地。

    公司堅持軍民融合發展,形成防務產品、特種鋼、礦用車三大核心業務。

    防務產品  研發、制造大量武器裝備列裝陸、海、空部隊。

    特種鋼  高強韌大口徑厚壁無縫鋼管是“中國制造2025”強基工程的重點產品。

    礦用車  中國首批制造業單項冠軍,國內市場占有率80%以上,銷量居全球前三甲。2018年公司完成收入67.76億元,補貼前利潤6834萬元。

    公司具有武器裝備科研生產許可證、武器裝備科研生產單位一級保密資格、民用核安全設備制造許可證(核安全2、3級管道)、國家高新技術企業、國家級企業技術中心等。

    公司是“小本部、大板塊、集團化”的組織架構:11個部門、技術中心、3大事業部、4家分(子)公司、1家上市公司。



    北重集團組織機構圖(北方重工業集團有限公司 提供)

     

    【公司2018年度民品發展重點】  特鋼產品堅持“高、精、特、優”發展之路,向高強韌材料、超純凈材料、高溫合金等高附加值產品領域邁進,在防務、特種管件、高端模具鋼領域取得新突破。礦用車產品開展無人駕駛、整車可靠性等重點工藝技術攻關,提升產品核心競爭力,拓展國際市場。

    【重點民品經營情況】  2018年,礦用車產品保持國內市場龍頭地位,平臺實現“礦山工程一體化”的“一攬子”商業模式,出口交貨值6.87億元,同比增長84.02%。特鋼產品堅持以高附加值產品開拓市場,成功中標華能勝利電廠、神華五彩灣等重點項目,實現與華能集團的首次合作,全年實現銷售收入7.22億元。

    【進出口貿易情況】  2018年,特鋼產品P92鋼管首次進入巴基斯坦和土耳其市場,中標的巴基斯坦塔吉航1263兆瓦超超臨界燃機電站項目合同金額達到2000萬元。礦用車在俄羅斯、印尼、蒙古、緬甸、剛果金等市場份額大幅提升,出口礦車164臺,同比增加56%。

    【技術保障和售后服務】  2018年完成“國際軍事比賽”——2018坦克兩項和“2018海上登錄”“東方—2018”戰略演習、吉布提裝備保障等綜合保障任務。礦用車產品為用戶提供包含維修大修、服務承包和備件供應的營銷服務解決方案,實現后市場服務及備件收入1.8億元。

    【生產科研情況】  2018年公司實施科研項目92項,經費投入3.17億元,其中爭取國撥資金6777萬元。實現科技投入強度4.6%,自籌研發投入增長率6%。授權專利22項,其中發明專利6項。

    【民品科研】  2018年,重點民品項目10項,經費投入0.94億元。其中,鐵素體、奧氏體無縫鋼管具備量產條件,國內首臺無人駕駛輪礦車進入礦山測試,“Ti2A1Nb整體葉盤鍛件和靜子/機匣用環軋件制備技術研究”項目獲得工信部“兩機”專項基礎研究項目(第一批)立項批復,“FGH96合金擠壓技術優化及工程化應用研究”項目獲得國防科工局立項批復。

    【國有企業辦社會職能分離移交】

    2018年3月15日,公司與包頭供水公司,就“職工家屬區供水職能分離移交”簽署協議;

    2018年8月20日,與包頭供電局,就“職工家屬區供電職能分離移交”簽署協議;

    2018年9月15日,與包頭第二熱電廠,就“職工家屬區供熱職能分離移交”簽署協議;

    2018年9月25日,與青山區住建公司,就“職工家屬區物業管理職能分離移交”簽署協議;

    2018年12月20日,與包職院簽署技校托管協議。

    【“處僵治困”工作】  公司超額完成目標,累計人員分流安置4198人,提前超額完成169人,獲得“僵尸企業”補助資金4905.7萬元,被國資委督導組推薦為“處僵治困”先進典型案例。

    【“壓減”工作】  2018年5月3日和5月10日,分別完成北重安東公司、阿特拉斯公司工商注銷。

    【質量保障】

    質量指標完成情況  公司質量指標完成率100%,質量損失率0.31%以下,軍品平均一次交驗合格率99.7%以上。

    質量保障體系建設  公司通過武器裝備質量體系及武器裝備承制資格“二證合一”監督審查、武器裝備科研生產許可證延續換證審核。

    質量檢測機構設置  公司計量理化研究院擁有計檢人員88人,設備357臺套,建立計量標準85項,可進行187項計檢服務、320項檢測服務。

    質量控制措施改進  開展武器裝備質量整頓、操作和外購外協“五查五整治”等,全面進行問題查擺,整改問題44項。

    發生重大質量事故情況  公司未發生重大(含)以上質量問題,重大(含)以上質量問題顧客投訴為零,未發生批次型低層次質量問題。

    【安全生產】

    安全生產保障體系建設  公司完善風險分級管控和隱患治理雙重預防機制,開展安標檢查考評4期,飛行檢查8次,交叉檢查9次,消除安全隱患232處,完善專項應急預案14項、現場處置方案65項。

    安全生產宣傳教育工作  公司舉辦安全培訓8期,參加集團公司培訓64人次,培養優秀安全管理人員12人。

    技術改進及生產線改造情況  公司投入1.2億元,對軍品總裝生產線、焊接生產線、小口徑火炮數字化生產線等實施改造,對危廢庫、冶煉渣貯存、除塵設備等改造升級。

    發生重大安全事故情況  公司連續5年未發生生產安全事故。

    【精益管理】

    目標及思路  公司全面深入均衡推進全價值鏈體系化精益管理戰略,明確了《規范》三級達標,精益生產線生產周期縮短10%、生產效率提升10%、運形成本降低5%等改善目標。

    主要措施及效果  實施改善課題98項,開展精益生產線建設,部分生產線平衡率由72%升至88.9%,設備OEE由48%升至60%,作業標準化普及率由64%提升至80%。培養精益骨干30人,精益班組長30人。經評定《規范(2018版)》達到三級。

    節能減排工作  公司通過集團公司能源專項審計,萬元產值綜合能耗同比下降23.7%。

    【榮譽】

    2018年1月,公司“超超臨界機組高品質P92大口徑厚壁無縫鋼管制造方法”發明專利榮獲第十九屆“中國專利獎優秀獎(發明專利)”。

    2018年5月,公司獲評全國安康杯競賽優勝單位。

    2018年7月,公司特鋼事業部101車間獲評“全國青年安全示范崗”。

    2018年7月,公司北方股份連續第6年入選全球工程機械制造商50強。

    2018年11月,公司北方股份國標制定成果獲評中國機械工業科技進步三等獎。

    2018年11月,公司獲評中國企業文化研究會“改革開放40年中國企業文化四十標桿單位”。

    2018年12月,公司“3.6萬噸黑色金屬垂直擠壓機裝備及工藝技術研發項目”獲評“中國工業大獎表彰獎”,被譽為“中國工業奧斯卡獎”。

     

    中國工業大獎(北方重工業集團有限公司 提供)

     

    中國工業大獎證書 (北方重工業集團有限公司 提供)

     

    2018年12月,公司北方股份NTE200和NTE260電動輪礦車獲評改革開放40周年機械工業杰出產品獎。

    2018年12月,公司北方股份公司獲評全國“質量之光”質量標桿企業。

    (撰稿人:李江)

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