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【內蒙古自治區鹽務管理局（鹽業公司）領導名錄】　　

局長 董事長 黨委書記：張良（5月任職）　　

黨委副書記 紀委書記：王樹良（蒙古族）  　　

黨委委員 公司董事：呂信　　

黨委委員 公司董事 副局長 副總經理：袁肅（8月任職）段貴贏（8月任職）　　

黨委委員 公司董事 副局長 副總經理 總會計師：林長安（8月任職）　　

黨委委員 工會主席：馬青山（8月任職）　　

【概況】內蒙古自治區鹽務管理局（鹽業公司）負責全區畜牧用鹽、工業鹽及2 500萬人口的食鹽市場的管理和鹽政執法工作，承擔著食鹽加碘、消除碘缺乏危害的社會責任。是自治區經費自理的事業法人單位和自治區直屬國有獨資企業，“一套機構、兩塊牌子”。現有職工2 600人。有直屬生產企業3家，在10個盟市設鹽務局（鹽業公司），在75個旗、縣、市區設支公司。2013年，全區制鹽企業原鹽產量254.89萬噸，加碘鹽產量22.24萬噸，食鹽調撥20.42萬噸，完成國家食鹽分配計劃17.01萬噸。銷售各類鹽品113.79萬噸。運銷企業銷售各類鹽品31.39萬噸。食鹽計劃完成率100%。　　

【市場監管】內蒙古自治區有440多個鹽湖和263個咸水湖，絕大部分屬國家明令禁止開采的小鹽湖，再加上自治區和8個省、區毗鄰，邊界線長，個別不法商販以不合格鹽品沖擊自治區食鹽市場。為此，鹽務局（鹽業公司）年均投入鹽政稽查費用5 000多萬元，全系統近700人從事鹽政稽查工作。全力維護食鹽市場的正常秩序。　　

2013年，自治區強化源頭治理，查防打并舉，專項檢查與重點查處相結合，加強與相關部門、地區及省際間的協調與銜接，形成執法合力。全區出動鹽政執法人員3.57萬人次，檢查銷售網點7.84萬個，用鹽單位2.4萬個。查獲涉鹽違法案件293起，查獲違法鹽產品1 262噸，沒收違法鹽產品1 124噸。按照預防為主、源頭治理、全程監督的要求，認真落實質量管理責任制，嚴把食鹽調運、入庫、存儲、銷售等環節的質量關。全年沒有發生質量安全事故，保證了合格碘鹽供應。在國家組織的鹽產品質量抽檢中，對全區運銷企業、生產企業各類鹽產品抽檢143個批次，質量合格率達到100%。　　

【企業轉型】　　

經濟效益平穩增長2013年銷售鹽品30.53萬噸；實現營業收入5.4億元；實現利潤3 788萬元；上繳稅金6 765萬元，同比增加1 072萬元；年末資產總額6.14億元，同比增加1.37億元，實現了國有資產保值增值目標。　　

明確經營定位立足實際，確立了“圍繞鹽業求發展，跳出鹽業謀發展，深化改革促發展，強化黨建保發展”的發展思路。將各分公司變成“四字一獨”的企業，即自主經營、自負盈虧、自我發展、自我完善、獨立法人。公司實施了歷年來涉及機構變動最大、參與人員最廣、受關注度最高“三項制度”改革。整合、優化業務板塊。區公司職能部門由13個調整為12個。運銷企業機關職能部門由原來的6個以上統一整合為4個。生產企業職能部門及下設機構減少了16個。以改革促發展，實現由粗放管理向精細管理、傳統管理向現代管理躍升。改進營銷模式，由銷售思維向營銷思維轉變，由傳統粗線條以“坐商批發”為主的銷售向以市場化為方向的網絡化營銷轉變。堅持引進來與走出去相結合，與中鹽國本、貴州鹽業、榆林鹽業、西鳳集團、交通銀行等公司建立了長期戰略合作關系。　　

提升發展質量總投資2.2億元的額吉淖爾鹽場原鹽擴能、7.5萬噸烘干線、20萬噸/年真空精制鹽綜合改擴建項目正式進入實施階段。該項目建成后可實現鹽湖資源綜合利用，打造內蒙古鹽業的“大青鹽”品牌，在產品結構和產能方面將得到明顯改觀，對提高企業可持續發展能力起到顯著促進作用。努力培育新的經濟增長點。與蒙古國貿易商簽訂了年出口礦物質飼料舔塊2 500噸的出口貿易合同，鹽產品出口貿易首次邁步。　　

拓展發展空間確定了非鹽經營的戰略支撐地位，按市場化原則探索和拓展非鹽經營領域。一是大力發展商貿流通業務。采取“集中采購、各地分銷”和“因企制宜，自主選擇”等方式，利用現有的銷售網絡、渠道，經銷系列日常用品、洗滌用品，增加盈利空間。2013年，非鹽營業收入2 195萬元，同比增加793萬元。積累了經驗，鍛煉了隊伍，為下一步做好鹽與非鹽產品下鄉和農特產品進城的雙向流通，實現渠道增值最大化奠定基礎。二是對全系統可供開發、置換的土地、房產進行全面的調查摸底，確定開發的總體思路及模式。搞倉儲物流、超市商鋪，開辟新的盈利點。全區建設直營店25個，順利完成了6 000平米店鋪的公開招租，整合了廠房、土地資源1 182.8平米，培育了優良資產。　　

【黨建和精神文明建設】公司認真貫徹落實中央八項規定和自治區28條規定。以黨的群眾路線教育實踐活動為載體，狠抓作風建設，著力解決“四風”和“慵懶散、等靠要”的問題。各級領導班子按照要求率先垂范，以實際行動改變工作作風。降低“三公費用”的支出，大量壓縮文件簡報，提高辦文辦事的效率。全系統執行能力有所提高，工作節奏有所加快，工作績效有所提升，黨員干部的政治意識、表率意識、責任意識和大局意識明顯增強。