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【概況】  2022年，內蒙古自治區把穩就業保就業作為首要任務，著力鞏固和拓展穩就業成效。全年用人單位發布崗位33.66萬個，個人發布就業培訓意愿3.56萬人次，組織對接技能培訓3.4萬人次。組織全區夏季招聘會、云端招聘會等各類招聘活動，累計提供崗位152.73萬個，進場求職者423.15萬人次，達成就業意向10.45萬人次。城鎮新增就業20.49萬人，完成計劃102.5%。組織開展就業援助月活動，采取日常援助和專項活動援助相結合機制，落實社會保險補貼等援助政策幫助就業困難人員實現就業。就業困難人員實現就業6.88萬人，完成計劃137.7%。強化失業人員常住地就業服務，采用線下渠道與線上渠道相結合的方式，實現各級公共就業服務機構、網上服務大廳、手機App、全國失業登記服務平臺多渠道受理失業登記申請，為失業人員提供便利化服務，失業人員實現再就業10.76萬人，完成計劃215.2%。采取“一對一”“個性化”等幫扶措施，通過公益性崗位安置、鼓勵用人單位吸納及靈活就業等方式，確保零就業家庭動態清零。深化“創業內蒙古”行動，實施職業技能提升行動創業培訓“馬蘭花計劃”，強化創業培訓后續服務工作，著力扶持重點群體創業就業，優化簡化經辦流程，加大力度落實個人擔保貸款10萬元以下免除反擔保政策。全區發放創業擔保貸款16.44億元，完成年度計劃的137%；創業培訓2.8萬人，完成年度計劃的140%。指導各地完善創業園（孵化基地）功能，提高服務效能。至年底，全區有創業園孵化基地344家，其中全國創業孵化示范基地7家，自治區級示范性創業園（孵化基地）69家。

【和諧勞動關系創建】  2022年，自治區人社廳印發《關于維護新就業形態勞動者勞動保障權益的實施意見》，明確平臺企業責任，優化權益保障服務，推動建立健全新就業形態勞動者權益保障機制；推進和諧勞動關系創建活動，全區認定和諧勞動關系單位2454家，工業園區21個；開展全國和諧勞動關系創建示范活動，全區9家企業獲“全國和諧勞動關系創建示范企業”稱號，1家工業園區獲“全國和諧勞動關系創建示范工業園區”稱號。

【農牧民轉移就業】  2022年，內蒙古自治區落實《內蒙古自治區促進農村牧區勞動力就業創業的意見》，通過用人單位吸納、扶持創業帶動、勞務輸出轉移、就近就地安置、多渠道靈活就業等方式，促進農村牧區勞動力就業。全年，農村牧區勞動力轉移就業259.34萬人，完成年計劃240萬人的108.06%，其中轉移6個月以上212.81萬人，完成年計劃200萬人的106.41%。開展“春風行動”，全區組織招聘會412場，為服務對象提供就業服務44.1萬人次。開展“春暖農民工”服務行動，實施農牧民工返崗復工“點對點”服務保障，活動期間，組織農牧民工返崗復工11.6萬人，其中脫貧人口0.6萬人，組織79次專車運送3350人，組織6次火車專廂運送461人。

【一次性留工培訓補助】  2022年1月1日至12月31日，累計出現1個（含）以上中高風險疫情地區的統籌地區，可對因新冠肺炎疫情嚴重影響暫時無法正常生產經營的企業，按每名參保人員500元的標準發放一次性留工培訓補助，支持企業組織職工以工作代替培訓。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。未出現中高風險疫情的統籌地區，對餐飲、零售、旅游、民航和公路水鐵路運輸5個行業企業，按每名參保人員500元的標準發放一次性留工培訓補助。2022年，為71568家用人單位發放一次性留工培訓補助9.11億元，惠及職工182.17萬人。

【一次性擴崗補助政策】  2022年，內蒙古自治區對招用畢業年度高校畢業生、離校兩年內未就業高校畢業生和16～24歲登記失業青年，簽訂勞動合同并參加失業保險的企業，按每人1500元的標準，發放一次性擴崗補助，落實一次性擴崗補助政策，實施期限至2022年底。通過教育部獲取2022年度高校畢業生學籍信息，與社會保險信息管理系統新參保人員信息進行比對，從而篩查出符合申請一次性擴崗補助人員，通過“免申即享”模式精準發放到吸納高校畢業生的企業賬戶。全年，為8067家企業發放一次性擴崗補助5217.9萬元，涉及高校畢業生、失業青年34786人。其中，為吸納17768名畢業年度高校畢業生就業的3836家企業發放一次性擴崗補助2665.2萬元，為吸納16939名離校兩年內未就業高校畢業生就業的4172家企業發放一次性擴崗補助2540.85萬元，為吸納79名16～24歲登記失業青年就業的59家企業發放一次性擴崗補助11.85萬元。

【脫貧人口就業幫扶】  2022年，內蒙古自治區出臺脫貧人口就業幫扶政策措施，鼓勵企業吸納就業，強化就業技能培訓，發放外出就業交通補助，開發鄉村公益性崗位，不斷拓展新就業渠道。建立嘎查村就業幫扶協管員隊伍，動態掌握脫貧人口務工就業需求，及時提供就業信息，開展就業服務。全年全區，脫貧人口實現務工就業20.6萬人，完成國家任務目標的105%。

【職業技能提升補貼】  2022年，內蒙古自治區繼續推進技能提升補貼“展翅行動”。繼續放寬技能提升補貼申領條件，企業在職職工參加失業保險并繳費1年以上即可申領技能提升補貼。同時，正在領取失業保險金人員取得職業資格證書或者職業等級證書的，按照參保職工技能提升補貼政策標準和申領流程申請技能提升補貼，政策執行期限至2022年12月31日。全年，全區為8.2萬人次發放技能提升補貼1.32億元。

【第五屆“中國創翼”創業創新大賽】  2022年9月3日，第五屆“中國創翼”創業創新大賽全國選拔賽內蒙古賽區收官，全區選送14個項目參加比賽，其中4個項目入圍全國總決賽。4個入圍項目分別是赤峰市選送的鄉村振興專項賽賽道的蘇人牧場10萬畝荒山生態治理項目、非遺剪紙的創新研發項目，赤峰市選送的勞務品牌專項賽賽道的巴林左旗笤帚苗項目，錫林郭勒盟選送的主體賽服務業賽道的小型生活垃圾處置運營服務項目。該屆大賽設1個主體賽和3個專項賽。其中，主體賽分為制造業和服務業2個項目組，3個專項賽為青年創意專項賽、勞務品牌專項賽和鄉村振興專項賽。全國有485個項目參加比賽，各賽道前30名選手進入全國總決賽，有150個項目晉級。  （陳啟萌）

圖80  2022年5月，第五屆“中國創翼”創業創新大賽全國選拔賽勞務品牌專項賽舉辦。

圖為入圍項目：赤峰市的“巴林左旗笤帚苗”編織成品  （自治區人力資源社會保障廳  供圖）